Här kan du hitta och ladda ner citat Chip-Conley-
Chip-Conley- citationstecken, tankar, aforismer, ord, förklaringar
När världen är mitt i förändringen, när motgångar och möjligheter är nästan omöjlig att skilja, är det dags för visionärt ledarskap och när ledare måste se bortom de överlevnads behoven hos dem de & # 39; re servering.
Må bra om ditt liv, men inte uttrycka en innerlig & # 39; tack, & # 39; är som att slå en present till någon och aldrig ge det till dem.
Stora ledare hjälpa deras folk se hur de direkt kan påverka företaget & # 39; s mål och sina egna personliga mål.
Någon kan vara fantastiskt på vad de gör, men om du inte & # 39; t gillar dem, varför bry sig att anställa dem?
Mitt liv är utspridda och upptagen. Jag tänker på mitt hem som en utväg. När jag kliver in genom dörren, känner jag avslappnad. Jag känner nästan som om jag & # 39; ve tagit semester.
Samhällsvetare har funnit att det snabbaste sättet att känna lycka är att öva tacksamhet.
antyder Konventionell visdom den primära drivkraft för företagare är pengar eller välstånd och i själva verket en stor del av den politiska debatten tenderar att centrera runt vilken typ av skatt eller regel politiska förändringar blir företagens kostymer till småföretag äventyrare natten.
Om en anställd berättade att han hade influensa, du & # 39; D skicka hem honom. Om en anställd sa att han mådde orolig, du & # 39; D förmodligen tala om för honom att komma tillbaka till arbete. Men känslan är lika smittsam som ett influensavirus.
Företag och ledare är förebilder - inte bara med näringslivet - men i den bredare världen.
vart femte år, jag tycker om att göra en stor födelsedagsfest. Jag hade min 45: e födelsedag med 75 vänner i Marrakesh, Marocko.
I allmänhet, I & # 39; M inte mycket till etikett och är en regel-brytare och rebell av naturen.
jag don & # 39; t vet om dig, men jag & # 39; ve sparade kort som gamla high school flammor skrev mig liksom de som anställda har skrivit mig under årens lopp. Kraften i äkta, anpassade uppskattning kommer aldrig förlora sitt värde, även i en dyster ekonomi ... i själva verket är det & # 39; s förmodligen vad vi & # 39; re alla törstar efter i denna öken av en depression.
Om vi & # 39; re medvetna om det eller inte, är vårt arbete och privatliv består av dagliga ritualer, även när vi äter våra måltider, hur vi duscha eller brudgummen, eller hur vi närmar oss vårt dagliga nedstigning i den digitala värld av e-postkommunikation.
Bali är en av mina favoritplatser i världen. I en av mina tidigare liv, tror jag att jag bodde på ön Bali.
Daniel Goleman har visat att två tredjedelar av framgång i affärer är baserad på vår emotionell intelligens i motsats till vår IQ eller vår erfarenhet. När vi ser för nästa skörd av framtida VD, kanske det & # 39; s-tid för Amerika & # 39; s företag att börja intervjua grads från psykologi Master & # 39; s program snarare än MBA-program.
När någon av oss tänker på oss själva som en förebild - oavsett om det & # 39; s som förälder följs av sina barn eller en ledare under mikroskop av deras anhängare - det skapar en naturlig kliva av hur vi utför själva och vad vi förväntar oss av oss själva.
I & # 39; d gjort min tid i corporate America, från McDonald & # 39; s andet skakar till Morgan Stanley att göra affärer, men ändå kände jag mig väldigt begränsad av den enhetliga - inte bara mina kläder, men hur jag kände att jag som behövs för att uppfylla - att en traditionell jobb krävs för mig att bära.
Skärningspunkten mellan psykologi och affärer är normalt ses som förklarats som överbelastad, stressigt och känslomässigt karg som en topp trafikinformation dag på LA motorvägar. Men, tack och lov, vi lever i en tid där neuroforskare undervisar oss om formbarhet av vår hjärna och känslomässigt smittsam natur våra arbetsplatser.
I hjärtat av stor ledning är en nyfiken själ, hjärta och själ.
De företag vi beundrar är som de människor vi beundrar: fjädrande, autentiska, personliga, samarbete, ambitiösa, och ödmjuka.
Chip-Conley- citat , citaten Chip-Conley-, citaten Chip-Conley-
nästa